[Recrutement] – d’un/une Coordinateur (trice) volet Gouvernance

L’ONG FAD Niger, est à la recherche d’un/une Coordinateur (trice) volet Gouvernance, pour son bureau National Basé à Niamey.

Lieu d’affectation : Niamey (Niger)

Type de Contrat : CDD avec possibilité de renouvellement

Disponibilité : Immédiatement

Femmes, Actions et Développement est une organisation non gouvernementale autorisée à exercer sur le territoire de la république du Niger par Arrêté N˚0233/MISD/DGAPJ/DPL du 23 Avril 2010. Elle a pour objectif général de promouvoir, la protection, l’aide, le soutien et la reconnaissance des droits et devoirs des femmes au Niger, à travers les actions du développement durable et de proximité.

Résumé du poste :

Basé à Niamey et sous la supervision de la Directrice Programmes de l’ONG FAD, le/la Coordinateur (trice) Volet Gouvernance aura pour mission la supervision et gestion de tous les projets et activités du volet.

Tâches et Responsabilités Principales :

  • Être capable de faire une planification opérationnelle et stratégique des activités du volet ;
  • Renforcer la capacité des chefs de projet du volet ;
  • Participer à l’évaluation et au suivi des activités ;
  • Effectuer des missions terrains ;
  • Développer et maintenir des liens stratégiques avec le personnel du volet et l’ensemble des partenaires techniques et financiers ;
  • Participer activement à la mobilisation des ressources ; 
  • Assurer le suivi et l’évaluation continue de l’ensemble des activités du volet ;  
  • Assurer le suivi statistique des activités du volet ;
  • Elaborer et peaufiner la documentation relative au volet (tdr, cadre logique, compte rendu, rapport etc.) ;
  • Exécuter toute autre tâche utile à la bonne marche des activités du volet.

Profil et Compétences :

  • Être titulaire au minimum d’un Bac plus 5 en Gestion de projet, ou tout autre diplôme reconnu équivalent ;
  • Avoir au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire avec des responsabilités ;
  • Être praticiens thématiques ;
  • Avoir une bonne capacité en gestion des projets ;
  • Faire preuve d’une bonne planification ;
  • Avoir une bonne capacité de suivi ;
  • Avoir un sens de responsabilité ;
  • Avoir le sens du professionnalisme ;
  • Avoir un sens de diplomatie, tact et technique de négociation avec les communautés locales, les partenaires et les autorités ;
  • Avoir des connaissances sur les textes relatifs aux droits des femmes, et à leur participation politique ;  
  • Avoir une connaissance sur le processus électoral au Niger ;
  • Avoir des notions avancées en gouvernance ;
  • Avoir des connaissances en sociologie sera un atout ;
  • Avoir une capacité d’anticipation et aptitude à résoudre des problèmes de façon autonome et spontanée sans supervision directe ;
  • Avoir une capacité d’attention particulière aux détails, capacité de suivi et respect des procédures et délais ;
  • Avoir des compétences avérées de communication interpersonnelle et excellente capacité de négociation ;
  • Avoir un sens élevé à faire preuve d’initiative pour atteindre des résultats ;
  • Excellente capacité rédactionnelle ;
  • Capaciter à travailler sous pression et à résister au stress ;
  • Capaciter à travailler avec méthodologie, rigueur et autonomie ;
  • Avoir un esprit d’équipe et le sens d’écoute ;

Langues :

Excellente maitrise de la langue française et maitrise des langues locales (haoussa, Zarma).

Parler couramment l’anglais sera un atout.

Outil informatique :

Maitrise de l’outil informatique requise : Pack Office (Word, Excel, Power Point, Access), et internet.

Délai de dépôt de candidature :   10 Février 2023.

Les personnes intéressées par ce poste peuvent envoyer leur dossier de candidature composés d’une lettre de motivation (adressée à la Directrice Exécutive Nationale) + cv avec la mention « Coordinateur volet Gouvernance » uniquement à l’adresse mail suivante : recru.ongfad@gmail.com.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

NB : seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

[Recrutement] – Chef(fe) de Projet

L’ONG FAD Niger, est à la recherche d’un/une Chef (fe) de Projet, pour son bureau National Basé à Niamey, dans le cadre du projet « CHILD NOT BRIDE » en partenariat avec Plan Internationale.

Lieu d’affectation : Tillaberi (Niger)

Type de Contrat : CDD

Disponibilité : Immédiatement

Femmes, Actions et Développement est une organisation non gouvernementale autorisée à exercer sur le territoire de la république du Niger par Arrêté N˚0233/MISD/DGAPJ/DPL du 23 Avril 2010. Elle a pour objectif général de promouvoir, la protection, l’aide, le soutien et la reconnaissance des droits et devoirs des femmes au Niger, à travers les actions du développement durable et de proximité.

Résumé du poste :

Basé à Tillabery et sous la supervision du Coordinateur volet Education de l’ONG FAD, le/la chef (fe) de projet aura pour mission la mise en œuvre et la gestion de toutes les activités du projet.

Tâches et Responsabilités Principales :

  • Mettre en place une planification stratégique et opérationnelle des activités du projet ;
  • Contribuer aux activités de mobilisation communautaire en lien avec le plaidoyer en faveur de l’éducation ;
  • Travailler en étroite collaboration avec les acteurs clés de l’éducation ;
  • Participer activement à la mobilisation des ressources ; 
  • Contribuer au développement des indicateurs et outils de suivi et évaluation du projet en collaboration avec le RSE ;
  • Elaborer des rapports et comptes rendus périodiques ;
  • Produire des rapports de missions et comptes rendus des rencontres avec les partenaires et les communautés ;
  • Rédiger des TDRs ;
  • Coordonner les activités avec le superviseur, les points focaux, les mobilisateurs communautaires ;
  • Effectuer des missions terrain ;
  • Mobiliser les autorités locales, coutumières religieuses et administrative pendant les activités ;
  • Mobiliser le public cible ;
  • Rencontrer les acteurs pour la mise en œuvre du projet ;
  • Exécuter toute autre tâche utile à la bonne marche des activités du projet.

Profil et Compétences :

  • Avoir au minimum une licence en gestion de projet ;
  • Être titulaire d’un diplôme supérieur en Education, sciences sociales, sciences économiques, droit, genre et développement tout autre diplôme reconnu équivalent ;
  • Avoir au moins 3 ans d’expérience dans un poste similaire ;
  • Avoir des notions sur le système éducatif au Niger ;
  • Connaissance des concepts Genre, Intervention sensible au Genre, Plaidoyer, Influence, inclusion ;
  • Diplomatie, tact et technique de négociation avec les communautés locales partenaires et autorités ;
  • Avoir des connaissances en sociologie ;
  • Avoir des capacités solides organisationnelles ;
  • Avoir une capacité d’anticipation et aptitude à résoudre des problèmes de façon autonome et spontanée sans supervision directe ;
  • Attention particulière aux détails, capacité de suivi des procédures, de respecter des délais et de travailler de façon autonome ;
  • Compétences avérées de communication interpersonnelle et excellente capacité de négociation ;
  • Aptitude à faire preuve d’initiative pour atteindre des résultats ;
  • Capacité de travailler sous pression et à résister au stress ;
  • Capacité à travailler avec méthodologie et rigueur
  • Avoir un esprit d’équipe ;
  • Avoir le sens de l’écoute ;

Profil et Compétences :

  • Être titulaire au minimum d’un Bac plus 4 en Gestion de projet, ou tout autre diplôme reconnu équivalent ;
  • Avoir au moins 5 ans d’expérience dans un poste similaire avec des responsabilités ;
  • Avoir une expérience en Education, sciences sociales, sciences économiques, droit, genre et développement tout autre diplôme reconnu équivalent ;
  • Avoir des notions sur le système éducatif au Niger ;
  • Être praticiens thématiques ;
  • Avoir une bonne capacité en gestion des projets ;
  • Faire preuve d’une bonne planification ;
  • Avoir une bonne capacité de suivi ;
  • Avoir un sens de responsabilité ;
  • Avoir le sens du professionnalisme ;
  • Avoir un sens de diplomatie, tact et technique de négociation avec les communautés locales, les partenaires et les autorités ;
  • Avoir une capacité d’anticipation et aptitude à résoudre des problèmes de façon autonome et spontanée sans supervision directe ;
  • Avoir une capacité d’attention particulière aux détails, capacité de suivi et respect des procédures et délais ;
  • Avoir des compétences avérées de communication interpersonnelle et excellente capacité de négociation ;
  • Avoir un sens élevé à faire preuve d’initiative pour atteindre des résultats ;
  • Excellente capacité rédactionnelle ;
  • Capaciter à travailler sous pression et à résister au stress ;
  • Capaciter à travailler avec méthodologie, rigueur et autonomie ;
  • Avoir un esprit d’équipe et le sens d’écoute ;

Langues :

Excellente maitrise de la langue française et maitrise des langues locales (haoussa, Zarma).

Parler couramment l’anglais sera un atout.

Outil informatique :

Maitrise de l’outil informatique requise : Pack Office (Word, Excel, Power Point, Access), et internet.

Délai de dépôt de candidature :   05 Février 2023.

Les personnes intéressées par ce poste peuvent envoyer leur dossier de candidature composés d’une lettre de motivation (adressée à la Directrice Exécutive Nationale) + cv avec la mention « Chef (fe) de projet » uniquement à l’adresse mail suivante : recru.ongfad@gmail.com. Le dépôt peut se faire également dans les Directions Départementales de l’Education Nationale et les Directions Régionales l’Education Nationale de la région de Tillabéri qui sont chargées de la compilation. Les dossiers doivent être envoyés en PDF (Email).

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

NB : seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

[Recrutement] – Chef(fe) bureau à Maradi

L’ONG FAD est à la recherche d’un (e) Chef(fe) bureau dans la région de Maradi

L’ONG Femmes, Actions et Développement (FAD) Niger, est à la recherche d’un (e) Chef (fe) de bureau de Maradi.

Lieu d’affectation : Maradi (Niger)

Type de Contrat : CDD

Disponibilité : Immédiatement

L’ONG Femmes Actions et Développement (FAD) est une organisation féminine de défense des droits des femmes au Niger.

Reconnue officiellement par son arrêté N° 0233/MISD/AR/DGAPJ/DLP du 23 Avril 2010 elle intervient dans le souci d’améliorer le niveau de vie des femmes aussi bien rurales qu’urbaines et de renforcer leur participation dans toutes les actions de développement.

Particulièrement, l’ONG FAD met l’accent sur la promotion des femmes et des filles qui représentent les couches majoritaires mais également les plus vulnérables du pays. Elle a pour objectif général.

Promouvoir et protéger les droits des femmes au Niger à travers des actions de développement durable et de proximité.

Résumé :

  • Sous la supervision directe du bureau de Niamey le (la) Chef (fe) de bureau Antenne Maradi aura pour mission de Représenter l’ONG dans 4 régions à savoir Maradi, Zinder, Agadez, et Diffa
  •  De veiller au bon fonctionnement des comités et clubs mise en place par l’ONG (comité villageois, cadre de hearing, comités Chawara et clubs be a girl) et la mise en œuvre de toutes les activités.

Tâches et Responsabilités :

  • Elaborer des TDR, note de cadrage et check-list ;
  • Planifier et organiser des activités ;  
  • Elaborer des rapports d’activités, et comptes rendus journaliers ;
  •  Contribuer à la mobilisation des partenaires ;
  • Elaborer et envoyer trimestriellement un rapport de suivi ;
  • Aider dans la collecte des données ;
  • Aider dans la traduction des documents ;
  • Rédiger et déposer des lettres d’information ;
  • Gérer des cas de violences faites aux filles et femmes ;
  • Coacher et encadrer l’équipe de Maradi, Zinder, Agadez, et Diffa

Tout autre tâche à lui confier par ses supérieurs hiérarchiques en fonction de ses aptitudes professionnelles.

Profil et Compétences :

  • Être titulaire d’un Bac +3 en Gestion de Projets, en Sociologie, en Droit ou tout autre diplôme reconnu équivalent ;
  • Être Résident à Maradi sera un atout ;
  • Avoir au moins 2 ans d’expérience dans un poste similaire ;
  • Diplomatie, tact et technique de négociation avec les communautés locales, les partenaires et les autorités ;
  • Avoir des connaissances sur les textes relatifs aux droits des filles et des enfants ; 
  • Avoir une capacité d’anticipation et aptitude à résoudre des problèmes de façon autonome et spontanée sans supervision directe ;
  • Attention particulière aux détails, capacité de suivi des procédures et le respect des délais ;
  • Compétences en communication interpersonnelle et excellente capacité de négociation ;
  • Aptitude à faire preuve d’initiative pour atteindre des résultats ;
  • Excellente capacité rédactionnelle de rapports d’enquêtes ;
  • Capacité à travailler sous pression et à résister au stress ;
  • Capacité à travailler avec méthodologie, rigueur et autonomie ;
  • Connaissance des concepts Genre, Intervention sensible au Genre, Plaidoyer, inclusion ;
  • Avoir un esprit d’équipe et le sens d’écoute.

Langues :

Excellente maitrise de la langue française, avoir des connaissances en langue locale (Haoussa, Zarma)

L’anglais sera un atout.

Délai de dépôt de candidature :   20 Décembre 2022 à 17h00.

Les personnes intéressées par ce poste peuvent envoyer leurs dossiers de candidature composés d’une lettre de motivation (adressée à la Directrice Exécutive Nationale) + CV avec la mention « Chef (fe) de bureau de Maradi » en objet du mail uniquement à l’adresse mail suivante : recru.ongfad@gmail.com.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

Univers des Femmes Inspirantes

Femmes et Diplomatie: Avantages et défis Ce thème sera développé par la Coordinatrice du Système des Nations Unies au Niger Mme LOUISE AUBIN, invitée d’honneur de la 2eme Édition des Femmes Inspirantes et 14eme Édition du programme de l’Univers des Femmes #Univers_des_femmes Ce Vendredi 26Aout 2022 au Siège de FAD

JMAH 2022

#toutunvillage #JMAH22 A l’instar des organisations humanitaires présentes au Niger, nous avons contribué à l’organisation de la Journée Mondiale de l’Aide Humanitaire avec des rôles d’honneur.

– Organisation du match amical de football féminin entre humanitaire sous le parrainage de la Coordinatrice Humanitaire

– Modération de la cérémonie du lancement de la JMAH Nous avons également eu l’honneur d’exposer au niveau des clusters Éducation et Santé pour présenter nos actions et initiatives.

Nous tenons à féliciter OCHA pour la bonne coordination de l’organisation de cette journée.

Le match de football féminin

Journée Mondiale de l’Aide Humanitaire #jmah2022

On a construit notre village et la cheffe du village s’est rendu disponible pour nous soutenir. Un match amical de football féminin a opposé les ONG nationales aux ONG internationales. Un cadre convivial qui a vu la mobilisation de plusieurs supporteurs. Merci à la Coordination Humanitaire pour avoir fait confiance à FAD pour conduire l’activité. Mention spéciale à la Coordonnatrice Humanitaire Mme Louise Aubin pour sa disponibilité et son coup d’envoi du match. Merci à tous ceux qui se sont investis pour la bonne organisation du match. Un tirs au but à départagé les deux équipes en faveur des ONG internationales remportant la coupe du JMAH2022

Le comité a désigné la Directrice EXÉCUTIVE de FAD Nafissatou Idé pour recevoir la distinction de la Meilleure Joueuse Humanitaire 2022 de Football.

Venez supporter votre équipe

C’est ce soir à 17h le match de football féminin entre humanitaires. Venez nombreux supporter les jeunes dames qui contribuent à améliorer les conditions de vie humaine des populations Partout au Niger. L’équipe de FAD va faire de miracle!

JMAH 2022

Il faut Tout Un Village : le thème retenu pour la journée mondiale de l’aide humanitaire 2022 Au Niger : Le travail des humanitaires a contribué à soulager les populations affectées et à leur permettre de disposer des intrants leur permettant de poursuivre leurs activités de production.

#ToutUnVillage

49eme Assises de la presse francophone

La Directrice EXÉCUTIVE de FAD à pris part au 49eme Assises de la presse francophone organisé par #UPF au Maroc à l’université UM6P – Mohammed VI Polytechnic University du 25 au 27 Juillet 2022. Elle a eu l’ultime honneur de faire partir d’un panel dont le thème est : QUEL ESPACE D’EXPRESSION POUR LES FEMMES AU POUVOIR DANS LES MEDIAS ?L’occasion saisi pour partager les initiatives multiples menées par FAD dans son volet gouvernance (participation politique de la femme). Merci à #UPF Niger pour l’invitation et la considération.

Toujours dans l’optique de renforcer nos capacités nous avons poursuivi hier après midi le #FADEnglishDay. C’était au tour de Mlle Farida MAHAMAN de nous faire découvrir quelques merveilles de la langue anglaise. De son passage nous retenons quatre mots rares que sont : bumfuzzle, gobbledygook, fulsome et discombabulate ; dites-nous dans les commentaires si vous connaissez ces mots.

La plus grande surprise de cet après midi fut surement le passage de notre Directrice Exécutive Nationale, Mme Nafissatou Idé Sadou qui a non seulement enrichi notre vocabulaire, mais aussi nous a donné de nouvelles perspectives afin de consolider les bases de notre anglais.

Initiative in progress !